先週？先々週？忘れちゃった。
黒川温泉に行ってきました。
九州では、湯布院、別府に並ぶ有名温泉街です(多分)。
黒川って大雑把に云えば阿蘇の麓にあるんだけど、夏に阿蘇に行ったときは豪雨でドライブどころじゃなかったんで、今回はリベンジしてやると勇んで行った訳です。
しかし、しかし、しかーし。この写真を見てもらえれば分かるように今度は濃霧。
本気で前が見えなくて、路肩で休んでました。
阿蘇には縁がないようです・・・


ま、温泉自体は凄く雰囲気もよく良かったんだけども、ちょいと渓流沿いにある立地上、
露天風呂とか２歳児を連れては、なかなか行きにくかったのが残念かなぁ。
おまけに雨降ってて寒いしね。カッポーで来るとこやな、ここは。
　これで多分九州制覇も中途半端なまま、本州に戻ることになります。
んー、宮崎とか鹿児島とか全く行けてないけど・・・

　またもやお久しぶりでございます。
時間的に暇はあっても、なかなか精神的に余裕が無いのか、アップする気が起こらないんですな。
毎年のことですが、クリスチャンでもないけど、クリスマスをお祝いしてみました。


　ところで、先日我が家にもサンタさんがやってきました！！！
ここ数日、「いい子にしないとサンタさん来ないよっ」と叫んできましたが、来てしまった今となっては、その手も使えません。
　サンタさんからのプレゼントはですねぇ・・・
まずは、以前近くのボーネルンドで見つけた、Safariのアニマルフィギュアが超沢山。
（以前にSafariのフィギュアをゲットしたときのエントリは、こちら。）
ベタなところから、キリン、ライオン、トラ、ゾウなどなど、サンタさんは大人買いしてくれました。
　続いて、おもちゃ以上楽器未満なギター。
フランス発の木製玩具メーカー JANOD による、６弦ギターです。
電子式のおもちゃでなく、ちゃんと６弦あって、ピックで弾くところが本格的ですが、まぁ、それなりの音しか出ないし、調弦してもオクターブとか全く合ってませんがね。
父さんのまねしてジャランジャランやってます。
　特にナオがテレビの歌番組見ながら、よくエアーギターやってたんで、弾けなくても楽しめるかな。
２歳から始めれば天才ギタリストになれるかも・・・
サンタさんも渋い選択ですな。

　長らく更新してませんでした。
こじつけ感満載の創業60周年祭とやらで、大忙しだったんですよ。
昔なら、朝の四時から仕事する身にもなってみろよと云ってたところですが、パリ応援での7時-27時という殺人的シフトを毎日こなした身にとっては、屁みたいなものでありました。
しかし、調子に乗って来年も・・・的なことを言い出してる奴の頭をカチ割って見てみたいですがね。
　そんなことはさておき、ここ数週間でのイベントを復習しましょう

　コレはまず11/11に行った、七五三での一コマ。市内の諏訪神社で祈願してもらいました。
ベタな千歳飴を持った写真ですけど、ナオの「もらったどぉー」的なポーズが笑わせてくれます。
神殿で祈祷してもらったんだけど、当然のようにリオは泣きました。静かな中、結構手強かったです。
あとはナオリオさんの着てる着物ね。
馬子にも衣装とはよく云ったもので、かなりイケてます。
お参りに来てたどの子供の衣装よりも良かったです。
(親バカ)


　次は11/18に行った紅葉狩りでの様子。
本当は雲仙に行きたかったんだけど、あそこはかなり早いようで、このときには既に落葉とのことで諦めました。
で、行ったのは諫早にある轟峡。結構なアウター着ていったんだけど寒かったです。
そして名の通り渓谷なので渓流沿いの散策路なんてナオリオさんが歩き通せるはずもなく、一瞬の紅葉狩りでしたわ。やはり子供連れの紅葉はお寺に限るかな。
紅葉の写真はGalleryにアップしてます。

　そして最後は本日ようやく出来上がって取りに行って来たパスポートです。
当然だけど、ナオリオさんのね。
パスポート用の写真は我が家でトウサンカメラマンが撮りました。
なかなか２歳児にしてはまともに撮れたはずです。
若干肌の色味とかフォトショで修正したけどね。
こんなの取って、どこか行くのかって？
ふふふふふ。

　お気に入りのフランスBiC社製の４色ボールペンですが、生誕40周年記念カラーとかいうのが出てたんでとりあえずゲットしました。
一番右の軸が黄緑色のやつね。
写真では分からないですが、パステルな４色で水色・黄緑・ピンク・薄紫という非常に微妙なカラーです。
フランス人がチョイスしたんでしょうか？
買ったもののどこでこの色を使うのか非常に微妙・・・
　ペン自体にもMADE IN FRANCEって書いてあるけど、化粧箱のバーコードを見れば、49から始まってて明らかに日本製なんですけど・・・
フランス製なら30番台前半のようですが。
どこの通販サイト見てもフランス製って書いてあります。その方が売れるんだろうなぁ。
でもリフィルのチップはヨーロッパ仕様の真鍮製の1.0mmなんだよなぁ。
日本含め高温多湿なアジア用にはニッケルを使ったチップになってるはずなんだけど。
うーん、わからん。
　ちなみに、軸の赤いものはペン先が0.7mmの４色(黒・赤・青・緑)、青いのが1.0mmの４色、白いのは0.7mmの３色(緑以外)+1.0mmの黒という風に区別されています。

そういえば数少ないパリでの自由時間の中で、お土産買いましたよ。
そのうちの一つがコレ。
アトリエ・デュ・ヴァンのワインオープナー。
ま、ソムリエナイフの現代的デザインが施された感じの代物ですかね。
パリに行く前は焼酎にハマりつつあったんだけど、
やはり現地のスーパーでの品数に圧倒され、
疲れきった身体にワインを流し込んでました。

おかげで帰国後に大量購入しちゃうという事態に進展。
いつもの通販サイトで16本一気に大人買い。
その他のお土産は追々発表・・・するまでもないか。

木曜日にパリから無事帰国しました。
パリ到着当日から数日は睡眠２時間という時差ぼけもクソもあったもんじゃない
鬼のシフトに半ば心も折れかけてました。
帰って来て数日立ちますが、パリの模様をアップする気力はありません。
いつもながらに旅行記でもと思って、手帳を持っていったりもしましたが、一行たりとも書かずに帰ってきました。
時差ぼけを感じたことは、一秒たりともありませんが、はやく社会復帰したいです。
とりあえず18日間のうち、1.5日の休みを使って出掛けた、ルーアンとアミアンの写真をアップしときます。
どちらもパリの街を散策するよりも、行ってみたいと思っていたパリ郊外の街です。
どっちも電車で90分弱かな。
ここに行けただけでも良しとするか。まずツアーでは行かないだろうしね。
SFMM*Photos – France’09

グローバル。と言えば聞こえは良いが、無茶苦茶です。
今から、パリまで一週間ほど応援に行ってきます。
パリですよ、パリ。本物のフランスの首都のパリ。飛行機で１３時間かかりますけど。
日曜に連絡あって、火曜朝出国って。おまけに火曜朝の成田発には、長崎からは前泊です。
気軽すぎないか？パリ。
それでは

内部告発その２であります。
とは言っても今回はまじめなお話ですが。
その前に、著名な会社にはコーポレートフォントってのがあるのはご存知でしょうか？
その会社独自のフォントのことで、WEBサイトや広告・販促物など、その会社のありとあらゆる場面で
そのフォントを使うことによって、コーポレート・アイデンティティを確立させようとする訳だ。
要するにブランディングだな。
有名どころでは、AppleのAppleGaramond（今はMyriadを使ってますけど）、マツダなんかもMAZDAFONTなるものを使用してるらしい。
という風にその企業オリジナルの、もしくは既存のフォントを統一して使ってる訳だ。
そこで我が社。
このフォントは、あの佐藤可士和のオリジナル。
大金払って創ってもらったんだろうな。
ということで、今年の夏くらいから、サイトはもちろんサービス袋、店内販促物、さらには会社のロゴまでこのフォントに変更するという荒技に出てる訳だ。
で、８月目処に店内のPOP（棚に付いてるプライスが書いてあるやつね）をすべて変更したのよ。
そのUNIFONT（←勝手に命名）で統一されたものに。
コレが超手間なんだけど、そこはブランディングもあるし仕方ない。

しかしどこかのバカが、チラシのプライスで使ってるフォントと違うから、分かりづらいとか言い出して、またも総取っ替えになる始末。
イヤイヤおかしいでしょ。
８月に引き続き、また総取っ替えになる手間がイヤなんじゃなくて、
コーポレートフォントで統一した訳だから、変えるのはPOPじゃなくてチラシのフォントだろ。
何のために大金払って可士和にクリエイティヴ・ディレクターさせてんだよ。
ホント馬鹿ばっかりでイヤになる。

楽しい話題に変更。
先日我が家で相方のバースディパーティをしました。
この日のメインは近くの酒屋で買って来たシャンパン、
「モエ・エ・シャンドン」でしょう。
一年に一本だからということで、僕らにしては清水の舞台から飛び降りる覚悟で買いました。
・・・いやそんなにでもないか。
ま、それなりのお値段はしますんでね。
なかなか旨かったです。
さらにそのあと、僕お気に入りのゲヴュルツトラミネールっていうブドウ種のワインまで空けてしまい、酔っぱらい大会となりました。
さらにはナオリオさん含めた、その様子をメッセンジャーで家族に公開するという酔っぱらい加減で、すこぶる楽しく飲んじゃいました。
たまにはいいでしょう。

久しぶりにカチンと来たので書いてみる。
何だか知らんが、今年うちの会社では、入社後半年で店長に抜擢するなんてのが仕組み化されている。
その新入社員を教育した奴にも、もちろん当の新入社員にも報奨金が出るのだが、
いまどき半年で店長なんて出来るはずがない。10年前と間違ってないか？
半年で店長を輩出できた育成責任者は会社内で力を持つ奴らばかり。
裏の力関係が動いてることは間違いなし。ごく少数本当に実力で選ばれた奴もいるけど。
それで、その入社後半年で偉くなった奴がオレの担当地区に来た訳だ。
入社２年目で、３月から半年間必死に面倒見てやっと店長に昇格できそうな社員がいたのに、
その社員を差し置いて、上の力関係だけで入社半年まだ何も出来ん奴がサクッと店長になってしまう、
この会社の不条理たるや甚だしい。
当然入店すべてD評価。
今日なんてこのクソ忙しいのに、エラーの連発。
たいていの店に行けば、多くても30くらいのエラー指摘で済むんだが、今日は最高記録更新。
100は軽く超える指摘。
もう死んでくれ。入店履歴入力に２時間も掛かったけどな。
我が社関係の人は、このポストのことは気にしないように。
次は楽しい話題になるといいな。